Работа: директор по персоналу в Хабаровске , 1673 вакансии

НАУТИЛУС- крупнейшая сеть фитнес клубов в Хабаровске. К нам относятся такие клубы, как:

Наутилус Южный, Загородный(Горький) и Открытый плавательный бассейн. Riverclub, Глобал(Panovalife), URBAN210, нас выбрали 15 000 постоянных клиентов

Наши клиенты - это люди, любящие спортивный образ жизни. Наша задача - обеспечить для них высококачественный сервис и влюбить в спорт даже тех, кто никогда раньше им не занимался.

В нашу

...

коммуникабельность, работы в команде, умение организовывать и заинтересовывать детей

коммуникабельность, работы в команде, умение организовывать и заинтересовывать детей

коммуникабельность, работы в команде, умение организовывать и заинтересовывать детей

Обязанности:

• обеспечивает безопасность судоходства и безопасность перевозки пассажиров, пожарной безопасности и охраны судов Компании в соответствии с Политикой безопасности и защиты окружающей среды;
• организует разработку и совершенствование нормативных документов Компании по вопросам СУБ и охраны судов;
• осуществляет проверку укомплектованности судов навигационными и электрорадионавигационными приборами, сигнальными средствами, оборудованием и имуществом, средствами связи, пожарной безопасности и борьбы за живучесть;
• обеспечивает суда картами

...

Группа компаний «Нордик» — девелопер полного цикла в Хабаровске (ЖК«Нордик», «ДЕПО», «СОЛО»). Стратегия компании направлена на ежегодный запуск новых ЖК и активное развитие.

Мы ищем Менеджера по персоналу для закрытия функций найма и адаптации с перспективой роста до заместителя директора по персоналу.

Ключевые обязанности:

• Подбор персонала (коммерческий и строительный департаменты, административно-управленческий персонал);
• Адаптация персонала.

Большое количество вакансий связано с регулярным

...

Обязанности:

• Стратегическое и оперативное управление производством: формировать производственную программу на основе портфеля заказов, распределять объёмы между участками (заготовительный, сборо-сварочный, покрасочный), контролировать исполнение графиков и достижение KPI.

• Организация технологических процессов: утверждать маршрутные карты, технологические инструкции, режимы резки, сборки и сварки; внедрять улучшения для снижения брака и повышения производительности.

• Контроль качества и соответствие нормативам: обеспечивать соответствие продукции требованиям ГОСТ, СП, ТУ и

...

Обязанности:

• Подбор кандидатов, обзвонил, проведение собеседований.
• Табелирование персонала.

Требования:

Желание обучаться

Внимательность

ОтветственностьМобтльность (посещение объектов)

Условия:

Работа в комфортном офисе в центре города.

Молодой коллектив.

Перспектива карьерного и финансового роста в самое ближайшее время!

Обязанности:

• обеспечивает безопасность судоходства и безопасность перевозки пассажиров, пожарной безопасности и охраны судов Компании в соответствии с Политикой безопасности и защиты окружающей среды;
• организует разработку и совершенствование нормативных документов Компании по вопросам СУБ и охраны судов;
• осуществляет проверку укомплектованности судов навигационными и электрорадионавигационными приборами, сигнальными средствами, оборудованием и имуществом, средствами связи, пожарной безопасности и борьбы за живучесть;
• обеспечивает суда картами

...

Группа компаний «Нордик» — девелопер полного цикла в Хабаровске (ЖК«Нордик», «ДЕПО», «СОЛО»). Стратегия компании направлена на ежегодный запуск новых ЖК и активное развитие.

Мы ищем Менеджера по персоналу для закрытия функций найма и адаптации с перспективой роста до заместителя директора по персоналу.

Ключевые обязанности:

• Подбор персонала (коммерческий и строительный департаменты, административно-управленческий персонал);
• Адаптация персонала.

Большое количество вакансий связано с регулярным

...

Компании на постоянную работу требуется менеджер по персоналу

Мы предлагаем:

• Официальное оформление по ТК РФ, заработная плата обсуждается на собеседовании.
• График работы: 5/2, с 9:00 до 18:00.
• Конкурентные условия, оплата больничных и отпусков.
• Поддержка инициатив, направленных на развитие команды и улучшение внутренней среды.

Чем предстоит заниматься:

• Подбор персонала :
  • Закрытие вакансий разного уровня
  • Полный цикл: согласование профиля, поиск и скрининг

...

Сеть «РЕМИ» — крупный дальневосточный ритейлер, более 100 магазинов в 24 городах. В 2025 году компания стала частью мультиформатного продуктового ритейлера России - группы «Лента», это открывает новые возможности для роста, развития и карьерного продвижения сотрудников.

Ваши задачи:

• организация и контроль процесса подбора персонала и администрирование кадрового делопроизводства;
• участие в мероприятиях корпоративной адаптации и оценки трудоустроенных сотрудников;
• курирование блока обучения

...

Блок по управлению персоналом МТС создает команду профессионалов, помогает адаптировать сотрудников, развивает компетенции и создает условия для быстрого карьерного роста. А еще они делают все, чтобы в МТС было комфортно и интересно работать, а коллектив был дружным и сплоченным.

Мы ищем ведущего специалиста по персоналу в Хабаровске.

Чем предстоит заниматься:

• взаимодействовать с ВУЗами и СУЗами (проведение встреч со студентами -

...

В крупную нефтесбытовую компанию с развитой сетью АЗС требуется заместитель генерального директора по обеспечению производственных процессов

Основные задачи:

• Обеспечение бесперебойной работы по направлениям управление поставками МТР, складское хозяйство, автотранспортный цех.
• Осуществление контроля за своевременным, бесперебойным и комплексным обеспечением Общества необходимыми для его производственно-хозяйственной деятельности материальными ресурсами.
• Осуществление контроля за полным и рациональным использованием транспорта Общества.
• Обеспечение разработки и актуализации локальных

...

Знакомимся:

Я Александр, руковожу компанией Радиколбас. Производим в Хабаровске курицу, индейку, говядину по технологии су-вид (готовый низкокалорийный продукт для всех, кто следит за питанием или не любит готовить), продаём в сетях ДВ и частным клиентам.

Ищу гения продаж, который приведёт систему в порядок, выстроит грамотную работу с клиентами и возьмёт цифры под контроль.

Что нужно делать/сделать:

• сиять неуёмной энергией
• запустить

...

Обязанности:

• Ведение кадрового делопроизводства (прием/перевод/отпуска/увольнение, табельный учет, командировки и т.д.);

• Организация кадрового учета в программе 1С 8.3;

• Планирование расходов по подготовке персонала, командировочным расходам, расходам на личное страхование;

• Организация обучения работников;

• Подготовка установленной отчетности, в том числе корпоративной;

• Ведение воинского учета.

Требования:

• Высшее образование – бакалавриат (Управление персоналом), либо непрофильное образование и наличие профессиональной переподготовки;

• Отличное знание 1С 8.3;

• Знание

...

В крупную нефтесбытовую компанию АО "ННК-Хабаровскнефтепродукт" требуется Заместитель генерального директора по трейдингу и логистике

Основные задачи:

• руководство коммерческо-сбытовой деятельностью Общества в области ресурсообеспечения и реализации продукции.
• разрабатывать стратегию Коммерческого блока по функциональным направлениям
• определять коммерческую политику и направление коммерческого развития предприятия
• организовывать проведение комплексного анализа рынка нефтепродуктов, нетопливных товаров и услуг
• координировать развитие партнёрских отношений с поставщиками и потребителями всех

...

Обязанности:

• Подбор и адаптация персонала
• Выстраивание партнерских отношений с руководителями, консультирование в принятии управленческих решений, помощь в решении сложных кейсов.
• Работа с HR показателями
• Участие в HR проектах направленных на повышение эффективности подбора, адаптации, наставничества
• Проведение мониторингов, анализа рынка, формирование предложений
• Отчетность по запросу руководителя

Требования:

• Знание инструментов и методов подбора персонала
• Опыт подбора персонала разных категорий должностей (масс найм,

...

DARS –федеральный застройщик с весомым опытом создания объектов жилого и высокотехнологичного строительства. Компания строит в 6 регионах России, насчитывая свыше 1200 сотрудников. Именно люди – ключевой фактор DARS, позволяющий добиваться лидерства в отрасли. Приглашаем профессионалов своего дела в нашу команду!

ВАШИ ЗАДАЧИ:

• КДП в полном объеме (приемы, увольнение, отпуска, переводы и пр.; воинский учет; ЛНА; контроль

...

Обязанности:

• Подбор и адаптация персонала• Выстраивание партнерских отношений с руководителями, консультирование в принятии управленческих решений, помощь в решении сложных кейсов.• Работа с HR показателями• Участие в HR проектах направленных на повышение эффективности подбора, адаптации, наставничества• Проведение мониторингов, анализа рынка, формирование предложений• Отчетность по запросу руководителя• Требования:• Знание инструментов и методов подбора персонала

...